创新“活动载体” 提高工作效能(市发展和改革局推出“两评”、“回头看”活动)

 审核:唐耀智   发布时间:2008年10月15日   作者:   来源:清镇市发展和改革局


    为确保我局深入学习实践科学发展观活动取的实效,力求提高广大干部的科学发展意识,切实加强对工作紧迫感、责任感,提高工作的积极性、主动性。近日,市发改局党委联系本单位工作要点和深入学习实践科学发展观活动开展情况推出“两评”、“回头看”活动。

    市委召开学习动员大会后,市发改局立即就深入学习实践科学发展观活动(以下简称学习实践活动)进行有关准备工作,局党委书记、局长王智锋同志就局机关支部和局属企业党支部认真落实会议精神,开展深入学习实践活动作出动员和部署。依据市委在学习实践活动中提出的“规定动作不走样、自选动作大胆创新”等要求,局党委多次召开会议,广泛征求广大干部职工意见和建议,大胆创新推出了“两评”、“回头看”活动。 一评是开展“上评下”,即由班子成员对职工在执行力、敏感性、工作能力、工作效率、工作纪律等方面进行综合评价,评选出前五名和最后一名,将结果进行公示。二评是开展“下评上”,即由职工对班子成员对工作的组织领导能力、协作能力和工作作风等方面进行综合评价,评选出前二名和最后一名,并将结果进行公示。“回头看”是指到整改活动结束后在进行一次“两评”活动,对第一次综合评价的最后一名的同志,如果仍然倒数第一的,将按干部管理权限采取组织措施。

    通过活动力求达到以下四点效果:一是提高广大干部科学发展意识,加强工作的紧迫感、责任感。二是提高干部工作的积极性、主动性,加强危机感和大局意识。三是解决个别干部作风漂浮,工作不扎实,互相推诿扯皮,工作效率低等问题。四是加强干部对政治的敏感性、对民生的敏感性、对组织、领导交办工作的敏感性。在活动开展中紧紧围绕“思想更解放、发展更科学、社会更和谐、人民更满意”和“做解放思想先锋、当科学发展的尖兵”为主题开展好“两评”、“回头看”活动,紧紧抓住学习实践活动这一重大契机,提高全局干部职工的执行力,为实现我市经济社会发展目标进一步当好市委、市政府的参谋和助手。

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