2月25日，中共清镇市人力资源和社会保障局委员会召开领导班子2024年度民主生活会。清镇市人社局党委领导班子成员出席会议并分别发言，清镇市委督导组黄荣等同志到会指导并作点评，清镇市人社局副科以上领导干部列席会议。

会前，组织召开了党委中心组学习研讨会，广泛征求意见，认真开展谈心谈话，严格对照“四个方面”和剖析反面典型案例查摆问题，拟写对照检查材料和个人发言提纲，为开好本次民主生活会做了充分准备。

会上，书面通报了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会整改落实和本次征求意见情况。局党委书记卞绍黔代表市人社局党委领导班子作对照检查发言，并从自身角度带头进行对照检查、作自我批评，其他领导班子成员逐一对其提出批评意见。随后，其他领导班子成员围绕会议主题逐一发言，讲存在问题、讲差距不足，剖析思想根源，严肃认真开展批评和自我批评，大家坦诚交流、碰撞思想，会场气氛热烈，达到了查摆问题、明确方向、交流思想、增进团结、促进工作的目的。

会议指出，此次民主生活会前期工作扎实，会议准备充分。以中央政治局民主生活会为标杆，按照党中央和省委、贵阳市委、清镇市委部署要求，及早动手，认真筹划，党委主要负责同志切实履行第一责任人职责，全过程示范带动、督促把关，会前准备工作扎实有力，此次民主生活会发扬自我革命精神，认真梳理检视问题。局党委班子和班子成员聚焦主题，系统梳理中央明确的4个方面突出问题，结合反面典型案例进行深入剖析，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，分析问题症结，从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源，并明确努力方向和改进措施，形成的检视剖析材料见人见事见思想，质量比较高，此次民主生活会严肃开展批评和自我批评，辣味比较浓。会上氛围严肃，每位班子成员严肃认真、态度诚恳，展现了党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，体现了同志之间政治上的相互关心、爱护和班子浓厚的民主氛围，达到了红脸出汗、排毒治病的效果，是一次高质量的民主生活会。

会议要求，一是落实要求，坚决整改。民主生活会后，要将查摆剖析问题和征求意见、谈心谈话听取意见、会上相互批评意见，以及上年度整改整治尚未完成的任务贯通起来，连同群众来信来电来访反映的问题和上级党组织在巡视巡察、审计检查、综合考核等工作中反馈的问题，制定党委班子整改方案和班子成员个人整改清单，明确整改措施、整改责任和整改时限，做实做好民主生活会“后半篇文章”。二是提高站位，绝对忠诚。要认真学习，深刻领会，自觉把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，进一步夯实坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基，对照党章党规党纪，对照党中央、省委、贵阳市委、清镇市委要求，对标先进典型，在工作实践中不断锤炼党性，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福。三是担当作为，服务发展。牢固树立以人民为中心的发展思想，增强担当意识，主动承担工作责任，把满足人民对美好生活的向往作为最大追求，在面对困难和挑战时，勇于挺身而出，切实解决群众的操心事、烦心事、揪心事，不断增进民生福祉，提高人民群众获得感和满意度。四是自警自省，廉洁奉公。领导班子要率先垂范，带头把遵守党的纪律和党内规矩作为生命线，坚持刀刃向内，强化自身建设，持之以恒正风肃纪。同时突出正面典型示范教育和负面典型警示警醒，引导党员干部、公职人员修身齐家、公私分明，知行合一、清正廉洁，打牢廉洁从政的思想基础，正确使用手中的权力，做遵纪守法、勤政为民的模范。