一是严格落实行政执法三项制度、双随机、一公开。组织开展涉企行政执法专项行动,出台清镇市水务管理局行政执法案卷管理制度、行政执法人员管理制度,推行“扫码入企”行政检查数字化监管,持续提升执法规范化水平。2022年立案查处涉水案件10件,罚款119万元;2023年立案查处涉水案件1件,罚款22万元;2024年查处案件7起,罚款44万元;2025年立案查处4件;2026年办结行政处罚案件5起,罚款115万元,全部在贵州省行政执法“三项制度”工作平台完成公示。二是推动安全生产风险管控 “六项机制” 落地见效。落实《水务行业安全生产治本攻坚三年行动方案(2024—2026)》,聚焦在建水利工程、水库山塘、供水厂、污水处理厂开展隐患排查整治,常态化开展 “打非治违”。五年累计出动安全生产检查车辆669次、1988余人次,排查一般安全隐患170余条全部闭环整改。2026年开展安全生产检查 12 次,出动人员 238 人次、车辆118车次,实现水务行业领域全覆盖排查,五年未发生重大安全生产责任事故。
三是持续深化信访维稳、两拖欠治理、“放管服”改革。推行水行政许可告知承诺制,强化事中事后监管,提升政务服务 “好差评”。畅通 12345 政务服务热线,2026 年平台收件 58 件(省级督办 6 件,贵阳市派遣 52 件)全部按期处置答复。着力化解工程款、农民工工资 “两拖欠”,截至2026 年上半年,存在拖欠工程款 1143 万元、农民工工资 356.5 万元,纳入化债专班统筹推进化解。
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